Bij een overgang van een onderneming gaan alle rechten en plichten van de in dienst zijnde werknemers van rechtswege over. U komt dus automatisch met hetzelfde arbeidscontract in dienst bij die andere onderneming. Als een bedrijf een afdeling overdoet, kunt u dat niet tegenhouden. Het enige wat u zou kunnen doen is vragen of er een geschikte functie is bij een onderdeel van de onderneming die niet overgaat. Is die er niet, dan blijft er niets anders over dan u neerleggen bij de gewijzigde situatie.
Kunnen wij een bedrijfsovername tegenhouden?
Thema's en subthema's
- Belastingen, uitkeringen en toeslagen
- Buitenland: werken, wonen en reizen
- Consumentenzaken
- Cultuur, sport en vrije tijd
- Familie, jeugd en gezin
- Immigratie, inburgering en integratie
- Natuur en milieu
- Onderwijs
- Overheid en democratie
- Rechtspraak en veiligheid
- Uittreksels en registers
- Verkeer, voertuigen en wegen
- Voor jezelf beginnen
- Werk en loopbaan
- Wonen en leefomgeving
- Zorg en gezondheid
Antwoord:
| Eigenaar: | kluwer |
|---|
Laatst gewijzigd
22-10-2015
Gekoppelde (sub)thema's:
- Medezeggenschap
