Werkende ouders kunnen (onbetaald) ouderschapsverlof opnemen als zij zorgen voor een kind onder de 8 jaar. Ze moeten dan wel minimaal 1 jaar bij dezelfde werkgever werken. Zij hebben recht op 26 maal de wekelijkse arbeidsduur.
Wie gebruik wil maken van het ouderschapsverlof moet dat uiterlijk 2 maanden van tevoren aan de werkgever melden.
