Werk en loopbaan
Thema's en subthema's
- Belastingen, uitkeringen en toeslagen
- Buitenland: werken, wonen en reizen
- Consumentenzaken
- Cultuur, sport en vrije tijd
- Familie, jeugd en gezin
- Immigratie, inburgering en integratie
- Natuur en milieu
- Onderwijs
- Overheid en democratie
- Rechtspraak en veiligheid
- Uittreksels en registers
- Verkeer, voertuigen en wegen
- Voor jezelf beginnen
- Werk en loopbaan
- Wonen en leefomgeving
- Zorg en gezondheid
Vragen en antwoorden
- Is er wel sprake van een arbeidscontract als dat niet schriftelijk is vastgelegd?
- Is het aantal tijdelijke contracten voor jongeren beperkt tot een maximum?
- Is het vakantiegeld inbegrepen in het vaste bedrag dat ik maandelijks verdien?
- Is het verstandig om bij een dreigend faillissement ontslag te nemen?
- Is mijn werkgever verplicht om een contract te hebben met een arbodienst?
- Is militaire dienstplichttijd geldig voor pensioen?
- Is overwerk ook pensioengevend inkomen?
- Kan de klant mij als werknemer aansprakelijk stellen?
- Kan een arbeidscontract voor bepaalde tijd eindigen bij ziekte?
- Kan een bedrijf waar ik gesolliciteerd heb ondanks een toezegging dat zij mij aannemen toch voor een andere kandidaat kiezen?